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No money

Eres dueño de tu empresa y el único que no gana ¿Eres tú?

¿Te ha pasado que llega la semana o la quincena y pagas el sueldo a todos los empleados pero tú que eres el dueño te has quedado sin nada?

Esto ocurre porque no tienes designado un Sueldo.

Y es que como dueño de tu empresa siempre tienes considerado todos los gastos fijos, variables, sueldos, etc. Pero no tienes designado un sueldo para ti y por eso no lo incluyes en tu presupuesto.

Es comprensible que cuando no hay suficiente dinero te permites dejarte de pagar y cumplir tu responsabilidad con tus empleados sin embargo tú también eres un empleado de tu empresa, por lo que debes de considerarte en la lista.

Quizá crees que como tienes acceso directo a la cuenta del negocio puedes tomar dinero de ahí cuando quieras pero eso sólo afectará a las finanzas de tu empresa. Si no llevas un control de lo que tomas podrías agotar el dinero que debe ser utilizado para invertir en materia prima, gastos fijos, sueldos o pago de impuestos.

Date el tiempo! Haz una lista de tus gastos fijos necesarios para cumplir con tu familia y tu vida personal. Incluye en la lista una cantidad de Ahorro antes de considerar gastos innecesarios y asígnate un sueldo que cubra esas necesidades.

Recuerda que si quieres ganar más para darte unos gustos o lujos se vale. Sólo haz que tu empresa genere más ingresos y entonces podrá pagarle el sueldo al empleado mas caro … tú!

Evita hacer gastos innecesarios por aparentar abundancia. Hará que te endeudes o que agotes los recursos de tu empresa que le pueda llevar a la quiebra.

Espero que pongas en práctica esta información. Compártela y escríbeme en los comentarios ¿Qué incluyes de gastos para designarte un sueldo?

Gracias por estar hoy aquí, nos vemos pronto.

Abrazo,

Lorena.

4 comentarios en “Eres dueño de tu empresa y el único que no gana ¿Eres tú?”

  1. Lo que describes en este artículo es completamente cierto, son muchos los emprendedores que no se pagan a sí mismos y luego esta práctica puede volverse una costumbre y adaptarse a ella, creo que todo emprendedor debe designarse un salario justo para poder cubrir sus necesidades básicas y luego acrecentarlo con la mejora del negocio.

  2. Hola, solo planeé dejarte una línea para decirte que disfrutamos por completo de esta publicación tuya, me suscribí a tu feed Rss y antes he revisado por completo varios de tus artículos o publicaciones de blog y disfruté cada parte de ellos.

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